Forpligtelser og politikker

Proaktiv risikostyring

Et struktureret risikostyringssystem hjælper med at identificere og mindske risici som f.eks. strategiske, finansielle, compliance-, operationelle og eksterne risici. Risikovurderinger finder sted på flere niveauer, og topledelsen og bestyrelsen gennemgår regelmæssigt de vigtigste risici.

Decarbonization and depollution

NG Nordic has a unique ability to deliver reliable services that decarbonize society and our customers' operations, protect ecosystems, and increase access to circular raw materials—many of which are critical and scarce. 

Whistleblowing

NG Nordic opfordrer alle medarbejdere og eksterne parter til at varsle om uacceptabel adfærd og forhold, såsom lovbrud, overtrædelse af medarbejdernes adfærdskodeks og overtrædelse af generelt accepterede etiske standarder. Medarbejdere og eksterne parter kan både åbent og anonymt indberette forseelser via koncernens whistleblowing-kanal. Indberetninger håndteres i overensstemmelse med lovkrav, og whistleblowere værdsættes som en vigtig ressource. 

Nultolerance over for korruption og unfair konkurrence

Bestikkelse og konkurrenceforvridende adfærd er strengt forbudt. Medarbejderne gennemgår træning, og e-læringskurser er tilgængelige for medarbejderne. Der blev ikke rapporteret nogen overtrædelser af korruptions- eller konkurrencelovgivningen i 2024.

Overholdelse af internationale sanktioner

NG Nordic er forpligtet til at overholde alle gældende sanktionslove i de områder, hvor virksomheden driver virksomhed. Vores politikker kræver grundig due diligence (gennemgang) og screening af modparter og transaktioner, især uden for de nordiske lande, og et e-læringskursus med fokus på sanktioner er tilgængeligt for medarbejderne.

Kontinuerlig forbedring gennem interne audits

Interne revisioner er en del af NG Nordics systematiske interne kontrolsystem og et vigtigt forbedringsværktøj i det løbende forbedringsarbejde og for at sikre, at vi overholder eksterne og interne krav, overholder vedtagne politikker og når fastsatte mål. Det sker ved at sikre, at koncernens administrative ledelsessystemer efterleves, opdateres og fungerer i forhold til krav fra myndigheder, kunder og virksomheden selv. I 2024 blev der gennemført 77 interne audits.

Beskyttelse af privatlivets fred og datasikkerhed

NG Nordic stræber efter at opretholde de højeste standarder for privatlivets fred og datasikkerhed og sikrer, at personlige og følsomme data håndteres ansvarligt og i overensstemmelse med gældende love.

I 2024 lancerede vi et introduktionskursus for at fremhæve de vigtigste aspekter af GDPR. Dette for at sikre, at vores medarbejdere med adgang til persondata og IT-systemer har den nødvendige viden om og forståelse af de grundlæggende principper for beskyttelse af personlige oplysninger, der er beskrevet i den europæiske persondataforordning.

Etisk forretningspraksis og ansvarlig forsyningskæde

NG Nordic sikrer etisk drift og overholdelse af lovgivningen i hele værdikæden med fokus på menneskerettigheder, arbejdsstandarder og bæredygtighedsrapportering. NG Nordic tilpasser sig EU's CSRD og Norges transparenslov og gennemfører due diligence-vurderinger af leverandører og andre forretningspartnere.